Heute geht’s um das Thema Initiativen und Bewegungen und alles unter der Überschrift unseres großen Themenschwerpunktes „Change und Transformation“.

Es geht darum, wie Initiative und Bewegungen, movements, Veränderung herbeiführen können.
Dafür sprechen wir heute mit Curley Fiedler und Andisheh Ebrahimnejad. Die Beiden sind Teil von der Initiative LOVE HR – HATE RACISM und haben sich zum Ziel gesetzt, das Bewusstsein zu schaffen in Personalbereichen für das Thema Rassismus. Für die Frage wie man Rassismus bewegen kann und wie Umfelder so beeinflussen kann, dass das Thema Rassismus und rassistische Strukturen dort keinen Platz mehr findet.

In der aktuellen Folge sprechen wir:
- Über die Initiative LOVE HR – HATE RACISM
- Darüber wie es Curley und Andisheh ergangen ist mit der Initiative und wie es ihnen auf dem Weg dorthin ergangen ist
- über den Bezug von Initiativen zu Veränderung
- darüber, was es braucht, damit Veränderung stattfinden kann

Wir wünschen Euch viel Spaß beim Zuhören!